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Anna Re Perfetti

Video Intervista a Anna Re – Perfetti Van Melle: la Responsabilità Sociale d’Impresa per un nuovo modello di comunicazione efficace

by Rossella Guido
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Affinché la responsabilità sociale di impresa non resti solo un concetto relegato alle strategie astratte di qualsiasi corporate occorre la lungimiranza di persone che siano capaci di tradurla in azioni concrete per l’evoluzione della società.

E’ quanto ho visto accadere in Perfetti Van Melle durante l’evento organizzato in collaborazione con Rise Against Hunger Italia , l’organizzazione no profit internazionale impegnata nella lotta contro la fame, per contribuire al raggiungimento degli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDG) entro il 2030, approvati dall’Assemblea Generale delle Nazioni Unite il 25 settembre 2015.

A livello globale, l’incidenza della fame nel mondo è scesa dal 15% del 2000-2002 all’11% del 2014-2016, nonostante ciò ancora 790 milioni di persone non raggiungono quotidianamente il giusto apporto energetico.

Questa iniziativa svolta all’interno di un’azienda alimentare assume quindi ancora maggior significato.

Numerosi studi confermano il nesso tra impegno sociale e performance aziendali, gli interventi di Responsabilità Sociale d’Impresa alimentano il patrimonio di risorse intangibili dell’impresa, (il capitale organizzativo, umano e relazionale), risorse che a loro volta sono identificate negli studi di management come un driver fondamentale dei risultati reddituali e con riferimento alle imprese quotate, di borsa.

Secondo l’opinione del guru Philip Kotler, i vantaggi del cause related marketing svolto in modo intelligente possono essere: il miglioramento del benessere collettivo e la creazione di legami forti con i consumatori.

Anna sente molto questi valori come parte di un percorso che inizia dall’azienda per estendersi alla grande famiglia umana quale siamo.

La condivisione di questi valori come percorso di Employer Branding rivolto all’interno di un contesto aziendale permette di far crescere la consapevolezza, aumenta il senso di appartenenza all’azienda, rende efficaci le attività di team building e permette la diffusione di energie che si estendono oltre i confini fisici del singolo.

Sono certa che la passione di Anna, così evidente nella nostra video chiacchierata, la porterà a creare nuovi importanti progetti in questa direzione dei quali beneficeremo tutti.

Grazie ad Alberto Albieri per avermi invitata a raccogliere live le emozioni e l’energia di quest’ iniziativa e un grosso in bocca al lupo ad Anna per le meravigliose idee professionali che si realizzeranno grazie alla sua bellissima anima.

ENGLISH

Corporate Social Responsibility must not remain just a concept relegated to the abstract strategies of any corporate. We need the foresight of people who are able to translate it into concrete actions for the evolution of society.

This is what I saw happening in Perfetti Van Melle during the event organized in collaboration with Rise Against Hunger Italia, the international non-profit organization involved in the fight against hunger, to help achieve the Sustainable Development Goals (SDG) by 2030, approved by the United Nations General Assembly on 25 September 2015.

Globally, the incidence of world hunger has fallen from 15% in 2000-2002 to 11% in 2014-2016, despite this, still 790 million people do not reach the right energy supply every day.

This initiative carried out within a food company therefore takes on even greater significance.

Several studies confirm the link between social commitment and company performance, the Corporate Social Responsibility interventions feed the intangible assets of the company, (the organizational, human and relational capital), resources that in turn are identified in the studies of management as a fundamental driver of income results and with reference to listed companies.

According to the opinion of guru Philip Kotler, the advantages of smartly related cause related marketing can be: the improvement of collective well-being and the creation of strong links with consumers.

Anna feels these values ​​very much as part of a journey that starts with the company to extend to the great human family we are.

Sharing these values ​​as an Employer Branding path in a company context makes it possible to raise awareness, increase the sense of belonging to the company, make team building activities effective and allow the spread of energies that extend beyond the physical boundaries of the individual.

I am sure that Anna’s passion, so evident in our video chat, will lead her to create new important projects in this direction that we will all benefit from.

Thanks to Alberto Albieri for inviting me to gather live the emotions and the energy of this initiative and a big good luck to Anna for the wonderful professional ideas that will come true thanks to her beautiful soul.

Anna Re PerfettiCorporate Communications at Perfetti Van Melle.

“You protect what you love and you love what you know”. I have extensive experience in Corporate Communications and I know my company so well that I am really passionate in protecting and promoting its reputation. I love make things happen: I develop plans, programs and turn them into initiatives and events to increase our company brand awareness, boost employee engagement, ensure timely and friendly consumer-facing communication. Through effective and “human-centered communication, we support the achivement of company goals. I have a natural propensity for interpersonal relationships and love sharing and involving people in all my professional and personal projects.

More content: Rise Against Hunger Italia 

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